Declaración de Conflicto de Intereses

En Selva Teenek A.C., organización dedicada a la conservación de la vida silvestre, la rehabilitación de fauna y la educación ambiental, nos comprometemos a actuar bajo los principios de ética, transparencia, legalidad y responsabilidad social.

Con el objetivo de garantizar la integridad de nuestras acciones, declaramos que:

  • Todas las decisiones relacionadas con el rescate, rehabilitación, manejo y liberación de fauna silvestre se realizan con base en criterios técnicos, científicos y de bienestar animal, sin influencia de intereses personales, económicos o externos.
  • El personal, colaboradores, voluntarios y aliados de la organización se comprometen a abstenerse de participar en cualquier actividad que represente un conflicto entre sus intereses personales y los objetivos institucionales.
  • En caso de existir alguna situación que pudiera interpretarse como conflicto de interés, esta será informada de manera oportuna y gestionada con total transparencia, priorizando siempre la misión de conservación de la organización.
  • Selva Teenek A.C. no promueve, participa ni se beneficia de actividades que impliquen la comercialización ilegal de vida silvestre, su explotación indebida o el uso de fauna con fines contrarios a su bienestar y conservación.
  • Las colaboraciones con instituciones, empresas o donantes se establecen bajo principios de integridad, asegurando que no comprometan la independencia técnica ni los valores de la organización.

Reafirmamos nuestro compromiso de actuar en todo momento en favor de la conservación de los ecosistemas y la protección de las especies silvestres, manteniendo la confianza de la sociedad y de las autoridades ambientales.

Política de Integridad y Anticorrupción

1. Declaración de principios

En Selva Teenek A.C. reafirmamos nuestro compromiso con la ética, la legalidad, la transparencia y la rendición de cuentas en todas nuestras actividades relacionadas con la conservación de la vida silvestre, la rehabilitación de fauna y la educación ambiental.

Adoptamos una política de cero tolerancia a la corrupción, en cualquiera de sus formas.

2. Objetivo

Establecer los lineamientos y mecanismos que prevengan, detecten y sancionen actos de corrupción dentro de la organización, garantizando que todas las decisiones se tomen con integridad y en apego a la normatividad vigente.

3. Alcance

Esta política es aplicable a:

  • Directivos
  • Personal operativo
  • Médicos veterinarios y técnicos
  • Voluntarios
  • Prestadores de servicio social
  • Proveedores y aliados estratégicos

4. Definiciones

Se entenderá como actos de corrupción, entre otros:

  • Soborno (dar, ofrecer o recibir beneficios indebidos)
  • Desvío de recursos
  • Uso indebido de información
  • Tráfico de influencias
  • Conflictos de interés no declarados
  • Manipulación de procesos o decisiones institucionales

5. Principios rectores

Todas las personas vinculadas a Selva Teenek A.C. deberán actuar bajo los siguientes principios:

  • Legalidad
  • Honestidad
  • Transparencia
  • Responsabilidad
  • Rendición de cuentas
  • Bienestar animal y conservación como prioridad

6. Conductas prohibidas

Queda estrictamente prohibido:

  • Solicitar, aceptar u ofrecer dinero, regalos o beneficios a cambio de favores o decisiones
  • Alterar información técnica, clínica o administrativa
  • Utilizar recursos de la organización para fines personales
  • Encubrir actos indebidos
  • Participar en actividades relacionadas con el tráfico o aprovechamiento ilegal de vida silvestre

7. Relación con autoridades y terceros

Las relaciones con autoridades ambientales, donantes, empresas y aliados se regirán por:

  • Transparencia total en la información
  • Cumplimiento de la legislación vigente
  • Prohibición de cualquier tipo de soborno o incentivo indebido
  • Independencia en decisiones técnicas

8. Manejo de recursos

Selva Teenek A.C. se compromete a:

  • Administrar los recursos de manera responsable y documentada
  • Garantizar la trazabilidad del uso de donativos
  • Evitar cualquier uso indebido o no autorizado de bienes y fondos

9. Denuncia y reporte

Se fomentará una cultura de denuncia responsable.

Cualquier persona podrá reportar posibles actos de corrupción a través de los canales institucionales, garantizando:

  • Confidencialidad
  • Protección contra represalias
  • Seguimiento adecuado de cada caso

10. Medidas disciplinarias

El incumplimiento de esta política podrá derivar en:

  • Amonestaciones
  • Suspensión de actividades
  • Terminación de la relación laboral o de colaboración
  • Denuncia ante autoridades competentes, en su caso

11. Supervisión y cumplimiento

La dirección de Selva Teenek A.C. será responsable de:

  • Difundir esta política
  • Supervisar su cumplimiento
  • Actualizarla periódicamente
  • Promover una cultura organizacional basada en la integridad

12. Compromiso institucional

Selva Teenek A.C. reitera su compromiso de actuar en todo momento con ética y responsabilidad, priorizando la protección de la vida silvestre, la confianza de la sociedad y el cumplimiento de la ley.